・新しいメディアの立ち上げを経験したい

    ・メディアを「どんどん立ち上げるチーム」を立ち上げたい

    ・制作やクオリティに集中できる環境で働きたい

こんな方にぴったりの求人です。

 

弊社はこれまで、他の企業が手を出せないニッチジャンルでNo1のメディアを複数立ち上げ、合計170万PV程度までスケールさせ、大きな収益を上げてきました。

今後さらなる発展のため、心×魂（特に占いやスピリチュアル）ジャンルで、メディアを新たに年に１～２件ペースで立ち上げていく部門を作ります。

今回、このプロジェクトに参加してくださるマネージャークラスの方〜ライターさんを募集しています！

【募集職種】
Webメディア　マネージャー
　　　　　 ライター

　　　　　

  • 新しいメディアの立ち上げをたくさん経験したい
  • メディアをどんどん立ち上げられる「仕組み」を作りたい
  • 制作やクオリティに集中できる環境で働きたい
  • 多くの人の心が健康になっていくようなメディアを作りたい
  • プロの講師さん、戦略担当など、さまざまな専門家と一緒にメディアづくりをしたい
  • メディア構築やコンテンツ制作に関するキャリアをスタートさせたい

    •  

私たちは、このような思いをもつ方々と一緒に、今後の新しいメディアづくりを進めていきたいと考えています。

 

”新しいメディアを年に１～２件ペースで立てられる予算と計画”と聞いて

「本当にそんなことが可能なの？」と思われた方もいるかもしれませんが

＆U(アンドユー)は着実な成長と発達をクレドとする会社で

このプロジェクトも、実際にこれまで複数メディアを立ち上げた経験から可能で着実なペースだと考えられています。

 

私たちがなぜ、早いペースで新しいメディアを立ち上げ、スケールまで持っていくことが可能かというと

＆Uにはオプトインあたりの収益が大きいメルマガがあるため、低いPV数でも高い収益を獲得することができます。

これにより、今まで他社が手を出せなかったニッチなジャンルで、他の追随をゆるさないメディアを生み出すことができます。

また通常のメディア立ち上げ期には、資金面の厳しさをどうクリアするかが課題となりますが、

そこに安定して人とお金のリソース供給を続けられる母体(＆U)があることで、長期にわたってメディア構築チームは支援を受けることができます。

だからこそ、一時的なPV獲得に走る「消費型メディア」ではなく

専門に特化していて、記事に厚みがあり、長期的に価値を生み出し続ける

「資産蓄積型メディア」の構築にしっかりとエネルギーを注ぐことができ、それが結果として大きくて安定した収益となって現れています。

安心してメディアの構築やコンテンツ制作に集中したい人にとって、ここまで条件の揃ったメディア企業はとても珍しいといえます。

今回募集しているWebメディア マネージャーについては

次々に生み出していく新しいメディアの構想、立ち上げ、戦略的にスケールしていくことまで、幅広くお任せしていきたいと思っています。

社内でももっとも収益性の高い部門のリーダーであり、経営陣へのキャリアアップも可能なポジションです。

 

また母体の＆U(アンドユー)は、人事力に厚みのある企業でもあるため

メンバーの管理や育成・リソース供給など、「人」に関わる部分は任せることができ、メディアの立ち上げや、コンテンツのクオリティに思いっきり集中していただける体制があります。

（人に関わりたい人でももちろんOKです！一緒に人の力を最高に引き出すメディア構築部門を作りましょう。）

多くの人の目に触れるWebメディアは、事業の売上や規模の拡大に直接的に影響するため、これからの&Uの成長においてもますます重要な存在となっていきます。

そんなメディアづくりの場において、【思いの中心となっていける方】を求めています。

 

また、メディアづくりには多くの人の思いや力が必要です。

マネージャークラスの方以外にも

ライター・プロデューサー・メディアづくりにおける何らかの専門知識を持つ方など、

幅広い方にご応募頂きたいと思っております。

＆Uでは、メディア構築の段階から「志や想い」をベースに織り込んで、その上にクオリティの高いコンテンツを生み出していくことを大切にしており

たとえば、優秀なライターさんであれば「時間報酬」でクリエイティブに集中してもらうこともできています。

クオリティをしっかり追求していきたい方にとって、安心して制作に集中しながら、実力を高めていける環境といえます。

（「心業界のクリエイティブチーム初級職 心系ライター募集」も参考にしてください）

現在心×魂ジャンルに興味を持っていたり、学んでくださっている方はもちろん

将来的に興味を持って入ってきてくれる人たちまで

多くの人の心が健康になっていくような開かれたメディアを、私たちと一緒に作ってくださる方のご応募をお待ちしています！

 

応募条件・報酬など

【具体的なお仕事】
  • 心や魂に関するWebメディアの構築〜運営に関わる
  • メディア制作の計画やプロジェクトマネジメント、既存メディアの運営計画などを立てる
  • 記事メディアからの売上を上げていくための工夫について、検討したり実行する
    （現在、チームで様々な実験をしながら取り組んでいるため、新しいアイディアや施策を取り入れたり、専門家を探したりなど、とても自由度高く取り組むことができます）
  • 記事メディア全体に対して、自分で考えながらプロジェクトを進めていっていただけます。
    もちろん初期段階では、今までの経験によるメディア立ち上げ・運営に関するアドバイスなどのサポートがある中で携わっていただくことが可能です
  • 決将来的には、記事メディアをどんどん立ち上げるベースとなるような仕組みを作り上げていただきたいと考えています。
    心業界でシェアを獲得している大きなメディアをどんどん作っていくことができるお仕事でもあります。

    •  

【求める人物像】

  • いろいろな専門家や役割の人と一緒に何かを生み出していくことが好き。それをしている場や空間も好き。
  • 多くの人との協力を通して、ひとりでは成し得ないことを実行し、実現していきたいと考えている。
  • メディア構築や運営の経験がある。SEOなど基本的なメディアスケールに関わる知識については学んだり、身につけている。
    （メディアの規模は問いません。個人メディアでも自身で学んだことを実験したり、その結果どう数字が変化していくのか追っていたりしていた経験があればぜひアピールいただきたいです）
  • さまざまな知識や情報を取り入れて、それを実験してみるのが好き。結果を見て、改善したり、新たな工夫を考えたりすることも楽しい。

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【あると嬉しい条件】

  • 占いや心のジャンルに興味がある。自身でも何か学んだ経験がある。
  • プロジェクトマネジメントやチームリーダーの経験がある。
  • 相手のことを考えて、どういう情報を、どんな見せ方で提供するとより目的に適うか
    （わかりやすく伝わる、魅力的に伝わるなど）といったことを考えるのが好き。
  • 何らかのWebメディアの改善やコンサルに携わった経験がある。キャッシュポイントや導線などメディアの構造に関わる部分での提案ができる。（もしくは興味がある）

 

【報酬】※１
・WEBメディアマネージャー
時間報酬1500円〜2200円スタート

※＆Uの方針として、低い料金から実力に合わせて急速に上げて行く方針です。

※上記は目安・一例です。実際のお仕事内容や報酬額は、能力や経験、成果や貢献度により異なります。詳細については、面談の上決定します。

 

【ワークスタイルについて】
  • 完全リモートです ※２
  • 出勤ナシ、時間の自由は比較的効きやすいお仕事です。ご自身のタイミングで働いていただけます。
  • 休暇等もフレキシブルに取っていただけます ※３

    • （もちろん、責任を果たしたうえでですが、通常の企業に比べてはるかに取りやすい環境です。実際に一般的に忙しいと言われるマネージャー陣でも休暇を取っています。）

  • 月60時間程度からでも可能です ※４

 

【応募条件】
  • 最初は副業的に始めていただき、お互いに合うと思った以降に本格的なお仕事スタートとなります
  • ＆Uとご自身のキャリアの両方を大切にできる方
    （自分の活躍しか考えていない、＆U全体の成長も大切にできない方はご遠慮ください。）
  • 下働きでも丁寧にこなして、着実に一歩ずつ積み上げることができる方
    （最初はご自身の実力と＆Uの状況の一致によって役割がきまります。それが下働きの場合もあります。ただし、その役割が長期的である場合は、事前にお伝えいたします。）
  • 特にこのお仕事は男性・女性を問いません。男性でもOKです。ただし、働きたい女性の多い会社ですので、指揮系統と上下がはっきりしている男性的な文化を求めていらっしゃる方には合わないかもしれません。
  • 最初2~3か月はお試し期間として月50時間以上コミットいただきたいです（報酬・時間の詳細は応相談）

 

〇弊社独自のポリシーや条件など
  • 在宅ワークで個人事業主としての契約になります。 （なぜだろう？と思った方は動画を参照ください。）
  • 雇用ではないので福利厚生はありませんが、末端のスタッフでも在宅ワークとしては比較的厚遇※① の時間報酬1080円以上のスタートです。
    お互いに継続していけることが確認できると記載されている時間報酬※①、もしくは、互いに交渉で設定した時間報酬に増えます。
  • 個人事業主なので依頼されたお仕事を断る権利があります。
  • 通常の雇用契約では「指揮命令に従う」という一文にサインをするものです。弊社ではこの指揮命令に従うという関係が企業と従業員の関係を悪化させる原因と考えております。個人事業主と発注者という自由で対等な関係の下、話し合いを行い、お仕事を断ってもよいという自由をお互いに確認しあっております。この制度は実際に使われており、定期的に仕事を断るスタッフがいる状況です。

※１．報酬についての補足
※① 在宅ワークはそのほとんどが在宅でできるという価値があるため、最低時給を割り込む仕事がほとんどです（ほとんどの在宅ワークが成果報酬の個人事業主で、雇用ではないので最低時給を割り込んでも法的にも問題がない状況です。）
弊社は「在宅ワークでも、通常の仕事と同水準の報酬」を実現しております。末端業務レベルのスタッフでも時間報酬1080円からです。

  • 末端業務のスタッフでも職業技術を高めることでプロとして継続できる時間報酬（2000円）に到達できる制度を用意しており、末端業務からスタートしてキャリアを成長させて1200円から3300円まで時間報酬が増えたスタッフもおります。もちろん、ご自身の職業能力や成果により、これ以上も可能で、時間報酬幅は現在1080円から12,000円までです。在宅ワークでありながら、月89万円を超える報酬を得ているスタッフもおります。在宅ワークでキャリアを積み上げられる希少な仕事です。
  • 通常の業務委託の場合はミーティングには時間報酬は発生しないものですが、弊社では密な連携と話し合いのために時間報酬を発生させております。必要な話し合いを集中して行っていくためです。弊社にかかわる仕事はすべて、時間報酬が発生します。（実際の制作業務以外の部分(ミーティングや資料作成など)にも時間報酬が発生します。）
  • お互いに継続できることが確認できるまで、時間報酬が多少下がる場合があります。

※２ 働く場所についての補足

  • ネット環境さえあれば基本的に働く場所は自由です。日本国内、または世界中どこでもOKです。（実際に海外在住のスタッフが大きな活躍をしています。）
  • 職種によって、働く場所が限定される場合もあります。

※３ 働く時間と休暇・休日に関する補足

  • お互いに話し合い、スケジュールを調節する文化があります。（成果が上がっていたり、業務に差支えがないように調節できていればどこまでも自由なお仕事です。ほとんどの主婦メンバーが子供の行事にきちんと参加できていますし、スケジュールが合わないとミーティングにも出席しないことができています。）
  • 休暇や旅行に関しても互いに調節しています。（一年に複数回の長期の旅行に行くスタッフが複数名います。希望を最初に聞き、お互いに合わせていけるかの見通しを立てます。また、旅行先で「ちょっと仕事したいなー」と希望してミーティングに出席したり、お仕事しているスタッフもいます。必要なタイミングだけ働いているスタッフもいます。決まった拘束時間がある仕事ではなく、自由がベースのお仕事です。もちろん、たくさんお仕事を引き受ければ忙しくすることもできます。）
  • 実際に担当する職種によって、働く時間帯やシフトが固定されている業務も一部あります。

※４ 稼働時間に関する補足

  • 担当いただく業務内容によって、月160時間以上稼働いただける方を優先的に検討する場合があります。（ただし、個人的な事情がある場合は考慮しますので、ご相談ください）